Kariyer

Türkiye'de gayrimenkul danışmanlığı alanında lider bir güç olan Trem Global, esas olarak yeni ülke vatandaşlığı, ikamet süreçleri ve gayrimenkul yatırımlarında insanlara yardımcı olan bir danışmanlık şirketidir. Trem Global'in müşterilerine sunduğu hizmet, kendi alanlarında sadece en parlak kişiler tarafından yönetilen, son derece özenli ve anlayışlı bir işbirliğidir.

Çoğunlukla basit bir gayrimenkul yatırımıyla Türk vatandaşlığını kolayca edinmek isteyen yabancılara odaklanan Trem Global, herkes için uygun programlar sunmayı başarmaktadır. 12'den fazla farklı dilde hizmet veren Trem Global'in temel ilkesi, kolay ve erişilebilir danışmanlıktır.

SÜREÇLERİMİZ HAKKINDA

İşe alım prosedürü, Trem Global'in insan kaynakları departmanı tarafından büyük bir titizlikle takip edilmektedir. Trem Global, her potansiyel çalışanla önceden belirlenmiş bir dizi süreci takip ederek her adımın titizlikle tamamlanmasını sağlar.

Başvuru & İnceleme

Çevrimiçi ve gerçek hayatta çeşitli platformlarda dikkatli bir şekilde uygun kişileri araştıran insan kaynakları uzmanları, mevcut pozisyonlar için ideal adayı bulmayı sağlar. Aday özgeçmişleri daha detaylı incelenip kararlar alındıktan sonra İK, gelecekteki görüşmeler için iş adaylarıyla iletişime geçer.

Ön Değerlendirme

Hem çevrimiçi platformlarda hem de ofislerde potansiyel çalışanlar, pozisyon için uygun olup olmadıklarını belirleyen bir dizi görüşmeden geçer. Her aday kendi alanı için bir dizi sınavdan geçtikten sonra dil yeterlilik sınavlarına da girer. Neredeyse tüm adaylarımızın, bazen Arapça, Farsça, İspanyolca ve daha fazlası gibi diğer dillerle birlikte derin bir İngilizce bilgisine sahip olmaları gerekmektedir.

Mülakat & Teklif

İleri değerlendirme için adayın özgeçmişinde yer alan referanslar ile iletişime geçilir. Adaylara resmi tekliften önce iş teklifleri bildirilir. İnsan kaynakları departmanımızın böyle bir teklifini kabul etmeleri durumunda yasal hakları konusunda bilgilendirilirler.

Oryantasyon & Ekibe Katılım

İşe başladıkları ilk gün, şirketimizin temellerini tanıttığımız ve sunduğumuz bir dizi oryantasyon sürecinden geçerler. Departmanlarımız ve iş etiği hakkında bilgi vererek, ihtiyaç duydukları envanter setini ve hoş geldin paketini kendilerine sunuyoruz. Çalışma arkadaşlarımızın kendi aralarındaki etkileşimini artırmak için her bir çalışanımıza birer çalışma arkadaşı atarız.

Form gönderilirken bir hata oluştu. Lütfen tekrar deneyin.

Başarılı!

Başvurunuz alındı. En kısa sürede sizinle iletişime geçeceğiz. İlginiz için teşekkür ederiz.

İş ilanlarını görmek için tıklayın

Trem Global Digital Marketing Recruitment

Tor Holding'in Dijital Pazarlama bölümünü bir ajans olarak düşünebilirsiniz. Portföyümüz için proje tanıtımları geliştiren departman 5 farklı departmanda uzman kişilerle çalışmaktadır. Video ekibimiz proje çeker ve görsel materyaller sağlar ve tasarım ekibimiz bu materyalleri paylaşıma hazır içeriklere dönüştürür. Metin yazarlarımız, video geliştirme ve tasarım ekibi tarafından oluşturulan içerikler için gerekli makaleleri yazarken, çevirmenlerimiz bu metinleri hizmet verdiğimiz dillere çevirmektedir. SEO ve sosyal medya uzmanlarımız gerekli çalışmaları yaparak projelerimizin tüm dünyaya ulaşmasını sağlar.

Trem Global Investment Consulting Recruitment

Yatırım danışmanlarımız, portföyümüzle ilgilenen müşterileri karşılar. Danışmanlarımız potansiyel müşterilerin hedeflerini ve ihtiyaçlarını anlayarak onları kendileri için doğru projeyi seçmeye yönlendirir. Türkiye'de yatırım yapmayı tercih eden müşteriler için gerekli düzenlemeleri yapar ve onları saha satış departmanına yönlendirirler.

Türkiye'ye gelen potansiyel müşterilerimizin yatırım süreci, saha satış departmanındaki ekip arkadaşlarımız tarafından yönetilmektedir. Projeler hakkında detaylı bilgi vermenin ve söz konusu projeleri ziyaret etmenin yanı sıra, onları havaalanında karşılamak, konaklama sağlamak ve İstanbul'u tanıtmak ve göstermek saha satış ekibimizin görevleri arasındadır. Müşterilerimize ülkeye geldikleri andan nihai satın alma kararını vermelerine kadar her adımda yardımcı olurlar.

Trem Global After Sales Services Recruitment

Saha satış sürecinin olumlu sonuçlanmasının ardından satış sonrası hizmetler departmanımız devreye giriyor. Gayrimenkullerin tapu ve abonelik işlemleri, müşterilerimize banka hesaplarının açılması bu departmanın görevleri arasındadır.

Trem Global Legal Department Recruitment

Hukuk departmanımız, Trem Global rehberliğinde yatırım yapmayı tercih eden müşterilerimize vatandaşlık hizmetleri ve şirket tescili gibi hukuki işlemlerde destek olmaktadır.

Trem Global Portfolio Department Recruitment

Trem Global, sadece Türkiye'de değil, dünya çapında çeşitli amaçlara uygun projeleri içeren geniş bir yatırım portföyüne sahiptir. Portföy departmanında çalışan ekip arkadaşlarımız, müşterilerimizin olası ihtiyaçlarını göz önünde bulundurarak Trem Global'e entegre edilebilecek yeni projeler aramak ve bu projeleri portföyümüze eklemekle görevlidir.

Şirketlerimizin teknolojik altyapı ve sistem gereksinimlerini karşılamak, personelimize teknik destek sağlamak ve bilgi güvenliği açısından denetimler yapmak bu departmanın başlıca görevleri arasındadır. Bilgi teknolojileri departmanımız, dijital pazarlama departmanımız gibi Tor Holding'in tamamına hizmet vermektedir.

Trem Global Software Department Recruitment

Tor Holding olarak mobil ve masaüstü tabanlı program ve uygulamalarımızı yazılım departmanımızdaki çalışanlarımız sayesinde dış kaynak kullanmadan geliştiriyoruz. Bu bölümdeki çalışma arkadaşlarımız, şirketimizin ihtiyaçlarına göre araştırma ve geliştirme yaparak teknolojik sistemlerin iyileştirilmesinden sorumludur.

Trem Global Business Development Recruitment

İş Geliştirme departmanı, çalışma alanlarının geliştirilmesi ve süreçlerin iyileştirilmesi görevlerini üstlenir.

Trem Global Finance and Accounting Recruitment

Finansal ve ekonomik süreçler bu departman tarafından yönetilir. Tüm finansal işlemler ve bütçe hesaplamaları finans ve muhasebe kadromuzun yetkinlikleri arasındadır.

Trem Global Agency Department Recruitment

Acente departmanımız, Türkiye'de çalışmayan ancak ülkemizde yatırım yapmak isteyen müşterileri olan uluslararası kuruluşlarla işbirliği anlaşmaları imzalamaktadır. Bu departmandaki arkadaşlarımız, B2B (Business to Business) adı verilen şirketler arası ittifaklara dayalı bir iş modelini benimseyerek dünyanın farklı yerlerinde Trem Global adına çalışan ortaklara sahip olmamızı sağlıyor.

Trem Global Administrative Affairs Recruitment

Bu departman, departmanlar arası koordinasyon sağlayarak tüm operasyonlarımızın düzgün işlemesini ve günlük işlerin sorunsuz devam etmesini sağlar.

Kariyer Planlama

Bizimle çalışmaya başladığınız günden itibaren geleceğiniz için çalışmaya başlarsınız. Trem Global olarak çalışanlarımızın gelişiminin bizim gelişimimiz olduğunun bilincindeyiz. Aramıza katılan her üye ile büyüyen ailemizin her geçen gün daha da güçlenmesi için çalışanlarımıza iki farklı kariyer planı sunuyoruz.

Hoş Geldiniz Kariyer Planı

İşe yeni başlayan veya iki yıldan az deneyime sahip çalışanlarımız için hazırladığımız Hoş Geldiniz Planı, onların istihdamları sırasında beklentilerini ve gelecek hedeflerini belirlemek amacıyla yapılmıştır. Plana göre personelimiz ilk iki aylık deneme süresinin ardından aday statüsünden Uzman Yardımcısı unvanına terfi etmektedir. Bir yıllık çalışma sürelerini tamamlamış ve yıllık hedeflerinin %80'ine ulaşan çalışanlarımız, departman yöneticilerinin onayından sonra uzman pozisyonuna terfi ettirilebilir. Takip eden iki veya üç yıl içinde gerekli şartları sağladıklarında kıdemli uzman pozisyonuna terfi edebilirler.

Kariyerim Güvende Planı

Kariyerim Güvende Planımız, sektörde belirli bir düzeyde deneyime sahip çalışanlarımız içindir. İşe yeni başlayan personelimiz uzmanlık seviyelerine göre uzman veya kıdemli uzman olarak işe başlayabilir. Kıdemli uzman seviyesinden sonra gerekli şartlar sağlandıktan sonra yöneticinin onayı ile direktör pozisyonuna terfi edebilirler. Ve oradan departman yöneticisi pozisyonuna terfi etme şansları var.